IVLO ondersteunt organisaties, operationeel leidinggevenden en teams in de maak- en procesindustrie. Van productie en logistiek tot laboratoria en technische afdelingen. 

Veel organisaties herkennen situaties als:

• Leidinggevenden die vooral brandjes blussen;
• Te weinig eigenaarschap op de werkvloer;
• Ervaren medewerkers die vertrekken zonder goede opvolging;
• Praktische kennis die onvoldoende wordt overgedragen;
• Hoog ziekteverzuim of onderlinge spanningen;
• Leertrajecten die weinig zichtbaar effect hebben in de dagelijkse praktijk;
• Werkplekopleiden dat onvoldoende structuur of continuïteit kent en onvoldoende geborgd is;
• Toenemende eisen rondom veiligheidsbewustzijn en meer eigenaarschap op de werkvloer.

IVLO helpt organisaties om medewerkers en operationeel leidinggevenden zelfstandiger en vakbekwamer te laten functioneren, met meer eigenaarschap op de werkvloer. 

Geen standaardtrainingen, maar praktijkgerichte ontwikkeling, volledig afgestemd op uw organisatie, mensen en omstandigheden kenmerkend voor de industrie.

IVLO staat voor Instituut voor Leiderschapsopvolging & Ontwikkeling. Voor organisaties die werk willen maken van vakmanschap, eigenaarschap en continuïteit op de werkvloer.